Introdução:Hyring é uma plataforma impulsionada por IA que automatiza entrevistas em vídeo com entrevistadores de IA semelhantes a humanos, fornecendo relatórios detalhados de candidatos e otimizando o processo de contratação.
Registrado em:6/7/2025
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Hyring screenshot

O que é Hyring?

Hyring é uma plataforma avançada de Entrevistador de IA projetada para empregadores e recrutadores revolucionarem seu processo de contratação. Ela oferece agentes de IA semelhantes a humanos capazes de conduzir, gravar, supervisionar e avaliar entrevistas em vídeo de forma autônoma. A plataforma visa otimizar significativamente as finanças, o tempo e os recursos da empresa, automatizando as etapas iniciais do recrutamento. Hyring oferece uma rica experiência ao candidato por meio de IA conversacional, empática e adaptativa, garantindo tratamento consistente e imparcial. Abrange áreas temáticas abrangentes, incluindo experiências passadas, habilidades, disponibilidade e salário, e oferece conversas dinâmicas e personalizadas. A proposta de valor central é permitir que as empresas alcancem contratações mais bem-sucedidas, escalem mais rapidamente e permaneçam competitivas, alocando recursos para ferramentas de recrutamento automatizadas.

Como usar Hyring

Os usuários podem começar com um teste gratuito de 14 dias sem a necessidade de cartão de crédito. O processo envolve definir o tipo de entrevista desejado, fazer o upload da descrição da vaga e, em seguida, compartilhar o link da entrevista gerado com os candidatos. Assim que os candidatos concluem suas entrevistas, Hyring recebe automaticamente as candidaturas, permite a filtragem de candidatos e fornece relatórios detalhados. Hyring oferece vários planos de preços (Lite, Starter, Growth, Pro, Enterprise) com opções de faturamento mensal ou anual, escalando com base no número de entrevistas e recursos.

Recursos principais de Hyring

Entrevistador de IA semelhante a humano (Vídeo e Telefone)

Condução Automatizada de Entrevistas (grava, supervisiona, avalia)

IA Dinâmica e Conversacional (entrevistas bidirecionais)

Relatórios de Candidatos Baseados em Dados (pontuação de adequação, pontuação técnica, pontuação de comunicação, classificações de habilidades, transcrições)

Entrevistas Multilíngues (10 idiomas)

Agente de Entrevista de Codificação

Tipos de Entrevista Personalizáveis (unidirecional e bidirecional)

Avatares Digitais / Gêmeo de IA

Sinais de Integridade e Insights Cognitivos

Integração com os principais portais de emprego

Casos de uso de Hyring

Automatizar a triagem inicial de candidatos para candidaturas de alto volume.

Garantir avaliação consistente e imparcial de candidatos em todas as entrevistas.

Reduzir o tempo de contratação conduzindo entrevistas no piloto automático 24 horas por dia, 7 dias por semana.

Economizar custos de recrutamento minimizando os esforços manuais de entrevista.

Obter insights aprofundados sobre a adequação do candidato, habilidades técnicas e capacidades de comunicação por meio de relatórios detalhados.

Proporcionar uma experiência de entrevista positiva e envolvente para os candidatos.

Triar candidatos para habilidades de programação específicas usando o agente de Entrevista de Codificação.

Gerenciar eficientemente múltiplas vagas ativas e pipelines de candidatos.

Escalar operações de recrutamento sem aumentar o número de funcionários de RH.

Realizar triagens telefônicas automatizadas antes das entrevistas em vídeo.

Perguntas frequentes de Hyring

Que tipos de entrevistas podemos conduzir?

Na Entrevista Unidirecional, a IA faz perguntas predefinidas por você. Na Entrevista Bidirecional, a IA se envolve em uma conversa dinâmica e semelhante a humana com o candidato, simulando uma experiência de entrevista interativa em tempo real.

Quantas entrevistas podem ser realizadas no teste gratuito?

O teste gratuito inclui 1 slot de entrevista ativo e permite até 10 respostas de candidatos.

Em quais plataformas posso usar meu link de entrevista?

Você pode compartilhar seu link de entrevista em várias plataformas, incluindo portais de emprego como LinkedIn, Naukri e Indeed. O link é universal, o que significa que pode ser compartilhado em qualquer lugar onde seus candidatos estejam presentes.

Que tipos de perguntas podem ser geradas em uma entrevista unidirecional?

O Entrevistador de IA da Hyring é especializado em gerar dois tipos principais de perguntas: Gerais e Técnicas. Você pode ter uma mistura de ambos os tipos na entrevista, conforme sua preferência.

Podemos predefinir perguntas em uma entrevista bidirecional?

Você só precisa fornecer as habilidades e conceitos. Nossa IA se encarregará da entrevista em um formato conversacional e semelhante a humano, cobrindo todas as habilidades.