하이링

하이링이란?

하이링은 고용주와 채용 담당자가 채용 과정을 혁신할 수 있도록 설계된 고급 AI 면접관 플랫폼입니다. 사람과 유사한 AI 에이전트가 화상 면접을 자율적으로 진행, 녹화, 감독 및 평가할 수 있도록 지원합니다. 이 플랫폼은 채용 초기 단계를 자동화하여 기업의 재정, 시간 및 자원을 크게 최적화하는 것을 목표로 합니다. 하이링은 대화적이고 공감하며 적응력 있는 AI를 통해 풍부한 지원자 경험을 제공하며, 일관되고 편향 없는 대우를 보장합니다. 과거 경험, 기술, 가용성, 급여 등 포괄적인 주제 영역을 다루며, 역동적이고 개인화된 대화를 제공합니다. 핵심 가치 제안은 자동화된 채용 도구에 자원을 할당함으로써 기업이 더 성공적인 채용을 달성하고, 더 빠르게 확장하며, 경쟁력을 유지할 수 있도록 돕는 것입니다.

하이링 사용 방법

사용자는 신용카드 없이 14일 무료 체험을 시작할 수 있습니다. 원하는 면접 유형을 설정하고, 직무 설명을 업로드한 다음, 생성된 면접 링크를 지원자들과 공유하는 과정으로 진행됩니다. 지원자들이 면접을 완료하면, 하이링은 자동으로 지원서를 접수하고, 지원자 필터링을 허용하며, 상세 보고서를 제공합니다. 하이링은 면접 수와 기능에 따라 확장되는 다양한 가격 플랜(Lite, Starter, Growth, Pro, Enterprise)을 월별 또는 연간 청구 옵션으로 제공합니다.

하이링의 주요 기능

사람과 유사한 AI 면접관 (화상 및 전화)

자동화된 면접 진행 (녹화, 감독, 평가)

역동적이고 대화형 AI (양방향 면접)

데이터 기반 지원자 보고서 (적합도 점수, 기술 점수, 의사소통 점수, 기술 평가, 스크립트)

다국어 면접 (10개 언어)

코딩 면접 에이전트

맞춤형 면접 유형 (단방향 및 양방향)

디지털 아바타 / AI 트윈

진실성 신호 및 인지 통찰력

주요 채용 플랫폼과의 통합

하이링의 사용 사례

대량의 채용 지원에 대한 초기 지원자 스크리닝 자동화.

모든 면접에서 일관되고 편향 없는 지원자 평가 보장.

24시간 연중무휴 자동 면접 진행을 통해 채용 소요 시간 단축.

수동 면접 노력을 최소화하여 채용 비용 절감.

상세 보고서를 통해 지원자의 적합성, 기술 능력 및 의사소통 능력에 대한 심층적인 통찰력 확보.

지원자에게 긍정적이고 몰입감 있는 면접 경험 제공.

코딩 면접 에이전트를 사용하여 특정 프로그래밍 기술에 대한 지원자 스크리닝.

여러 활성 채용 공고 및 지원자 파이프라인 효율적으로 관리.

HR 인력 증원 없이 채용 운영 확장.

화상 면접 전에 자동화된 전화 스크리닝 진행.

하이링에 대한 자주 묻는 질문