Leavoo
| Einführung: | Leavoo ist eine in Slack integrierte Plattform, die entwickelt wurde, um die Verwaltung von Abwesenheiten, Urlaub und bezahlten Freistellungen für Teams zu vereinfachen. |
| Aufgenommen am: | 6/29/2025 |
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Was ist Leavoo?
Leavoo ist eine spezielle Plattform, die das Management von Abwesenheiten, Urlaub und bezahlten Freistellungen direkt in Slack optimiert und die Notwendigkeit traditioneller Tabellenkalkulationen eliminiert. Sie wurde für Teams jeder Größe entwickelt, einschließlich einzelner Mitarbeiter, Manager und HR-Fachkräfte, und bietet ein zentralisiertes und automatisiertes System zum Anfordern, Genehmigen und Verfolgen von Mitarbeiterabwesenheiten. Ihr zentrales Wertversprechen ist es, die Urlaubsverwaltung für alle Beteiligten problemlos, transparent und effizient zu gestalten.
Wie verwendet man Leavoo
Benutzer können mit der privaten Beta beginnen, die sich direkt in Slack integriert. Der Prozess beinhaltet, dass Mitarbeiter Urlaubsanträge direkt in Slack einreichen, woraufhin der zuständige Prüfer sofort benachrichtigt wird. Mitarbeiter erhalten umgehende Antworten auf ihre Anfragen, sodass sie ihre Abwesenheiten verwalten können, ohne die Slack-Umgebung zu verlassen. Die Website gibt keine Preisinformationen oder explizite Registrierungsanforderungen über die Slack-Integration hinaus an.
Kernfunktionen von Leavoo
Problemlose Urlaubsanträge direkt aus Slack
Sofortige Benachrichtigungen für Urlaubsanträge an Prüfer
Schnelle Antworten auf Urlaubsanträge
Anpassbare Urlaubsarten und -richtlinien
Personalisierte Anspruchsrichtlinien
"Wer ist abwesend?"-Tab für transparente Teamverfügbarkeit
Nahtlose Integration mit Google Kalender zur Terminabstimmung
Fortgeschrittene Saldenberechnungen
Detaillierte Abwesenheitsprotokolle
Möglichkeit, Teams mühelos zu strukturieren
Anwendungsfälle von Leavoo
Mitarbeiter, die schnell und bequem Urlaubsanträge aus Slack stellen.
Manager, die Urlaubsanträge sofort prüfen und genehmigen.
Personalabteilungen, die Urlaubsrichtlinien anpassen und detaillierte Abwesenheitsprotokolle verfolgen.
Teams, die auf einen Blick Transparenz darüber wahren, wer abwesend ist.
Ersetzen der manuellen, tabellenbasierten Abwesenheitsverfolgung durch ein automatisiertes System.
Synchronisierung von Team-Abwesenheitsplänen mit Google Kalender für eine bessere Planung.
Genaue Berechnung und Verwaltung von Mitarbeiter-Urlaubssalden.
Einrichtung individueller Wochenenden und flexibler Eintrittsdaten für Mitarbeiter.